Van'da Sağlık Çalışanlarına Psiko-Sosyal Risk ve Stres Eğitimi
Van'da düzenlenen dev organizasyonla sağlık çalışanlarının iş stresine ve mobbinge karşı korunması hedeflendi. Projenin merak edilen detayları haberde!
Sendikamız Akademik Üst Kurulu ÖZ-SAM tarafından geliştirilen ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından uygulanması kabul edilen “Sağlık ve Sosyal Hizmet Sektörü Çalışanlarına Psiko-Sosyal Risk Faktörleri ile Baş Etme Becerilerinin Kazandırılması Projesi” kapsamında düzenlenen eğitimin beşincisi Van’da gerçekleştirildi.
Öz Sağlık-İş Sendikası’ndan Sağlık İşçilerine Kritik Destek
Öz Sağlık-İş Sendikası, sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının iş ortamında karşılaştığı zorluklara karşı dev bir adım attı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından kabul edilen ve ÖZ-SAM tarafından yürütülen özel projenin beşinci durağı Van oldu. Programda psiko sosyal risk faktörleri ile mücadele yöntemleri ve iş hayatındaki psikolojik baskılar kapsamlı bir şekilde ele alındı.
GENEL BAŞKAN YARDIMCIMIZ AZBOY: “BU PROJE İLE KALICI BİR FARKINDALIK OLUŞTURMAYI HEDEFLİYORUZ”
Öz Sağlık-İş Sendikamızın bugüne kadar gerçekleştirdikleri projeler, eğitim programları, rehberler, kılavuzlar ve akademik çalışmalarla çalışma hayatına katkı sunmaya devam ettiğini vurgulayan Genel Başkan Yardımcımız Fehmi Azboy, “Bu proje kapsamında da sağlık ve sosyal hizmet işkolunda psiko-sosyal risklerle mücadele konusunda kalıcı bir farkındalık oluşturulması ve iyi uygulama örneklerinin ortaya konulması amaçlanıyor.” dedi.
Sendikacılığın yalnızca hak arama mücadelesinden ibaret olmadığına dikkat çeken Azboy, çalışanların sorunlarının doğru tespit edilmesi, bilimsel veriler ışığında çözüm üretilmesi, bilgi ve becerilerinin geliştirilmesi ve daha sağlıklı ve güvenli bir çalışma hayatının oluşturulmasına katkı sunulmasının sendikal anlayışın önemli bir parçası olduğunu vurguladı.
Van’da gerçekleştirilen eğitim programının da bu anlayış doğrultusunda önemli kazanımlar ortaya koyduğunu belirten Azboy, sendikanın projelendirme, eğitim ve akademik çalışmalarına verdiği güçlü destek dolayısıyla Genel Başkanımız Devlet Sert’e teşekkür etti.

İş Yeri Stresi ve Mobbing İle Mücadele Yolları Anlatıldı
Çok sayıda kurum yöneticisi ve sendika temsilcisinin katıldığı programda, alanında uzman akademisyenler iki temel başlıkta sunum gerçekleştirdi. Sağlık çalışanlarında stres yönetimi ve bu stresle baş etme teknikleri detaylandırılırken, iş barışını tehdit eden çalışma hayatında mobbing konusuna da bilimsel çözümler sunuldu.
Programda öne çıkan ana başlıklar şunlar oldu:
-
Stresle Mücadele: İş yükü ve vardiya düzeninin getirdiği tükenmişliği önleme yolları.
-
Mobbing Durdurma: İş yerinde psikolojik tacize karşı hukuki ve kurumsal baş etme mekanizmaları.
-
Sağlıklı Çalışma Alanı: İşçilerin ruhsal ve sosyal iyilik hallerini koruma tedbirleri.
ŞUBE BAŞKANI GÖKHAN ÖZNUR:
Eğitim programında katılımcılara seslenen Van Şube Başkanımız Gökhan Öznur, çalışma hayatında çalışanların bedensel sağlıklarının yanı sıra ruhsal ve sosyal iyilik hallerinin de gözetilmesinin önemine vurgu yaptı.
İş ortamında karşılaşılan psiko-sosyal risklerin çalışanların motivasyonu, verimliliği ve yaşam kalitesi üzerinde doğrudan etkili olabildiğine dikkat çeken Öznur, düzenlenen eğitim programının söz konusu risklerin fark edilmesi, doğru değerlendirilmesi ve bu risklerle başa çıkma konusunda çalışanların bilgi ve donanımının artırılması açısından önemli bir katkı sunduğunu belirtti.
KATILIMCILARDAN SELAMLAMA KONUŞMASI
Van İl Sağlık Müdürü Op.Dr. Muhammed Tosun, Van Bölge Eğitim Araştırma Hastanesi Başhekimi Doç.Dr. Remzi Sarıkaya, Memur-Sen Van İl Başkanı Mehmet Ali Uca, HAK-İŞ Van İl Başkanı ve Hizmet-İş Sendikası Şube BaşkanıFatih Akdeniz de birer selamlama konuşması yaparlak proje eğitimimizin üyelerimiz için hayırlara vesile olmasını temenni etti.
PROJE KAPSAMINDA İKİ FARKLI EĞİTİM VERİLDİ
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı iş birliğinde gerçekleştirilen proje eğitimlerinde “Sağlık ve Sosyal Hizmet Çalışanlarında Stres ve Baş Etme Yöntemleri” konulu eğitim, Ankara Sağlık Bilimleri Üniversitesi Öğretim Üyesi Uzm. Dr. Orhan Koç tarafından verildi.
“Çalışma Hayatında Mobbing ve Mücadele Yöntemleri” konulu eğitim ise Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Öğretim Üyesi Prof. Dr. Mehmet Merve Özaydın tarafından verildi.

KATILIMCILAR
Eğitim programıNA Genel Başkan YardımcıSI Fehmi Azboy, Genel Sekreter YardımcIsı Yavuz Aksanoğlu, ÖZ-SAM Yürütme Kurulu Başkanı Prof. Dr. Mehmet Merve Özaydın, Ankara Sağlık Bilimleri Üniversitesi Öğretim Üyesi Uzm. Dr. Orhan Koç, Van İl Sağlık Müdürü Op.Dr. Muhammed Tosun, Van İl Sağlık Müdürlüğü Personel Daire Başkanı Arb.Av. Yaşar Beygo, Van İl Sağlık Müdürlüğü Destek Hizmetleri Başkanı Uğur Yurtseven, Van İl Sağlık Müdürlüğü Personel Dairesi Başkan Yardımcısı Halil Tutuş, Van İl Sağlık Müdürlüğü Halk Sağlığı Başkanı Muhammet Taha Bostancı, Sağlık Bilimleri Üniversitesi Van Eğitim ve Araştırma Hastanesi Başhekimi Doç.Dr. Remzi Sarıkaya ,Sağlık Bilimleri Üniversitesi Van Eğitim ve Araştırma Hastanesi Kalite Destek Hizmetleri Müdürü Ali Furkan GÜMÜŞ,Van Şube Başkanımız Gökhan Öznur ile şube yönetimi, HAK-İŞ Van İl Başkanı ve Hizmet-İş Şube Başkanı Fatih Akdeniz, Memur-Sen Van İl Başkanı Mehmet Ali Uca, Öz Finans-İş Doğu Anadolu Bölge ve Van Şube Başkanı İlyas Alparslan ile sağlık ve sosyal hizmet işçisi üyeleri katıldı.
Eğitimlerin tamamlanmasının ardından program, sertifika töreni ve toplu fotoğraf çekiminin ardından sona erdi.
- Öz Sağlık İş Van
- psiko sosyal risk faktörleri
- sağlık çalışanlarında stres
- çalışma hayatında mobbing
- sağlık işçileri eğitimi
- özel sağlık iş sendikası